Royal's Work Log
A text-based Pokémon Roleplay
Pokémon Journey
Welkom op
Pokémon Journey!

Heb je altijd al een Pokémon trainer, coördinator of breeder willen zijn? Of bewandel jij liever het gevaarlijke pad van een Team Rocket Grunt? Samen met andere leden schrijf jij het verhaal van jouw geheel eigen personage. Doorkruis regio's, vang je favoriete Pokémon en maak nieuwe vrienden onderweg. Laat het avontuur beginnen!
Quick LinksPokédexFaceclaimsPokécenterPokémartTrading postDaycareRulesAnnouncementsFAQSkypeDiscordAffiliate!
●Lynn, Admin ●Alexander, Admin●Raven, Admin
●Cecille, Moderator●Sara, Moderator
WELCOME, GUEST!
PLEASE Login OR Register.

Pokémon Journey :: ► CREATE NEW FILE :: Pokémon center :: Work LogDeel
 

 Royal's Work Log

Vorige onderwerp Volgende onderwerp Ga naar beneden 
AuteurBericht
Royal Jenkins
Member
Royal Jenkins
Punten : 95
Gender : Male ♂
Age : 32
Type : Team Rocket
Rang : Grunt
Regions : Kalos
Icon : Tyrogue
https://pokemon-journey.actieforum.com/t7047-ed-royal-jenkins#139335 https://pokemon-journey.actieforum.com/t7048-royal-s-dex#139337 https://pokemon-journey.actieforum.com/t7049-royal-s-work-log#139341

Royal's Work Log Empty
BerichtOnderwerp: Royal's Work Log   Royal's Work Log Emptyma dec 25, 2017 7:59 pm

Grunt -> Agent
Pokémon van minimaal lv.35 (Kalliope)
Minimaal 4 Quests/Objectives voltooid (3/4)
Minimaal 15 jaar voor Agent!

Opdracht type: Quest
Volbrachte Quest: Strike-Out
Link: Strike-Out

Opdracht type: Objective
Volbrachte Quest: Blackmail anderen om ze te onderwerpen aan Team Rocket
Link: Royal Flush

Opdracht type: Objective
Volbrachte Quest: Steel het gestolen item terug
Link: Acquisition Cost
Terug naar boven Ga naar beneden
 
Royal's Work Log
Vorige onderwerp Volgende onderwerp Terug naar boven 
Pagina 1 van 1
 Soortgelijke onderwerpen
-
» Kai's work log
» Boy's Work Log
» Sam's Work Log
» | Nik's Work Log |
» Work to do - Riddle

Permissies van dit forum:Je mag geen reacties plaatsen in dit subforum
Pokémon Journey :: ► CREATE NEW FILE :: Pokémon center :: Work Log-
Ga naar: